Seminare – Soft Skills und Führungskompetenzen
BME-Masterclass Frauen erfolgreich im Einkauf
Empowerment – Inspiration – Wandel
Inhalt
Über die Veranstaltung
Der Einkauf befindet sich mitten in einem kulturellen Transformationsprozess. Um in der neuen Arbeitswelt zu bestehen, braucht es nicht nur digitale Kompetenz, sondern auch soziale Intelligenz, Offenheit und den Mut, neue Wege zu gehen. Wer sich aktiv auf diesen Wandel einlässt, kann die Zukunft des Einkaufs entscheidend mitgestalten – mit Know-how, Innovationskraft, Anpassungsfähigkeit und einem zeitgemäßen Mindset.
In der BME-Masterclass „Frauen erfolgreich im Einkauf“ setzen wir uns daher mit diesen zentralen Fragen auseinander:
- Wie behaupten sich Frauen erfolgreich in einem dynamischen, sich ständig wandelnden Einkaufsumfeld?
- Welche Denk- und Verhaltensmuster führen gezielt zu mehr Sichtbarkeit und Einfluss?
- Wie gelingt es, beruflichen Erfolg aktiv zu steuern anstatt auf Zufälle zu warten?
- Warum sind Eigenverantwortung und Selbstreflexion Schlüsselfaktoren für nachhaltigen Karrierefortschritt?
Tauschen Sie sich mit Gleichgesinnten aus, erkennen Sie Entwicklungspotenziale und stärken Sie gezielt Ihre Rolle als Einkäuferin der Zukunft.
Zielgruppe
Die Veranstaltung richtet sich an weibliche Leistungsträgerinnen und Nachwuchsführungskräfte, die eine Karriere im Einkauf anstreben und sich in der Community vernetzen möchten.
Methodik
Vortrag, Fallbeispiele, Gruppendiskussion, Workshop
Fachliche Leitung
Sibylle May ist seit 1991 selbstständig als Trainerin, Beraterin und Coach. Mit ihrer Zertifizierung zum Systemischen Coach und zur Mediatorin bietet sie Kunden einen weiteren Bereich an. Sie ist zudem Autorin zahlreicher Berichte und Fachbücher.
Vom FOCUS wurde sie 2016 zu Deutschlands besten Coaches gewählt. Seit mehr als 20 Jahren führt sie für den BME-Seminare für Einkäuferinnen durch. Mit Charme, Humor, Temperament und Kompetenz reißt sie die Teilnehmerinnen mit und überzeugt durch ihre Praxisnähe in den Seminaren. May hat ihr Handwerk in internationalen Konzernen – unter anderem bei der 3M – gelernt, sie war dort im Vertrieb und Marketing als Koordinatorin und Führungskraft tätig.
Warm-up & Networking Session
Lernen Sie sich untereinander kennen und knüpfen Sie innerhalb weniger Minuten neue Kontakte für Ihr Business-Netzwerk. Seien Sie dabei!
- 30-minütige Session für schnelles und effektives Networking
- Interaktive Gelegenheit, wertvolle Kontakte zu knüpfen und die anderen Teilnehmerinnen kennen zu lernen
- Erweiterung des beruflichen Netzwerks!
Sibylle May
Rhetorik – Ihr Auftritt macht´s
- Goldene Rhetorikregeln für Ihren Erfolg
- Punkten Sie mit Ihrem Können
- Oft unterschätzt – nonverbale Wirkkräfte
- In 5 Schritten zu mehr Überzeugungskraft
Sibylle May
Visible Women, Strong Voices: Wie Empathie & Storytelling den Einkauf nachhaltig verändern
- Sichtbarkeit als Erfolgsfaktor im Einkauf: Warum Frauen ihre Wirkung und Kompetenz im Procurement aktiver zeigen müssen – und wie sie traditionelle „Bad Cop“-Rollenbilder aufbrechen
- Empathie statt Eskalation: Wie empathische Kommunikation im Beschaffungsumfeld Vertrauen, Partnerschaft und bessere Ergebnisse schafft – und warum Frauen hier oft natürliche Stärken mitbringen
- Storytelling, das Position stärkt: Wie Frauen ihre eigene Geschichte nutzen können, um Einfluss im Unternehmen und in der Supply Chain aufzubauen – und im Stakeholder Management wirklich gehört zu werden
Jeanette Hübsch, Senior Consultant, Proxima GmbH
Marke-Ich: Selbstbewusstsein – mehr als nur ein Schlagwort
Wir brauchen mehr starke Frauen in verantwortungsvollen Positionen – packen wir’s an!
- Stärken Sie Ihre Stärken – USP
- Selbstzweifel aus, Erfolg an – entwickeln Sie positive Denkmuster
- Gewinnen Sie an Souveränität und Überzeugungskraft und unterstreichen Sie Ihre Einzigartigkeit
Sibylle May
Führung im Wandel – oder einfach mal anders
- Acht-Stufen-Prozess – so erklimmen Sie die Stufen zum Erfolg
- Was sagen erfolgreiche Frauen in Führungspositionen – lassen Sie uns darüber gemeinsam diskutieren
Sibylle May
Mehr Wirkung im Einkauf: persönliche Haltung statt klassischer Methoden
- Verhandlungen finden nicht nur am Tisch mit Lieferanten statt – sie passieren überall; im „unsichtbaren“, informellen Teil lassen sich gezielt Einfluss und Wirkung entfalten
- Souveränität kann jeder entwickeln – unabhängig von Hierarchie oder Erfahrung
- Wirksamkeit im Alltag beginnt bei der eigenen Präsenz und Haltung
- Echtes Empowerment-Erlebnis – persönliche Erfahrungen, moderne Verhandlungsnuggets und praxisnahe Tools zeigen, dass wirksam sein über bewusste, klare und authentische Präsenz gelingt – ohne lauter werden zu müssen.
Karolina Laskowski, Global Senior Sourcing Manager Consulting Services, Group Procurement, Merck KGaA
Work-Life-Balance – Ihr Konzept für mehr Lebensqualität
- Arbeiten Sie effizienter, produktiver und motivierter
- Schaffen Sie einen effizienten Ausgleich zwischen beruflichen Anforderungen und Ihren privaten Bedürfnissen
- Greifen Sie zu: Methodenkoffer – wählen Sie, was in Ihre und zu Ihrer Lebenssituation passt
Sibylle May
KI im Einkauf – Wie intelligente Tools wirklich unterstützen
- Einblicke hinter den Hype: Was KI wirklich leisten kann – und was nicht
- KI im Alltag: Agenten nutzen für Routineaufgaben und Datenaufbereitung
- Chancen erkennen: KI gezielt einsetzen zur strategischen und effizienten Beschaffung
Kirsten Wächter, Tailored Trainings, Trainerin für Kommunikation und neue Medien
Tipps für Verhandlungen
- Wie Sie sich auf die Verhandlungstaktiken verschiedener Charaktere einstellen können
- Nutzen Sie einfache Tricks der Kommunikation für Ihre Verhandlung
Sibylle May
Arbeitsrechtliche Fragestellungen für Frauen in Führungspositionen
- Welche arbeitsrechtlichen Regelungen gelten für mich als Führungskraft
- Ihre Fragen: Was Sie schon immer zum Arbeitsrecht wissen wollten
- Übersicht zum Thema Teilzeitmodelle
Inka Adam, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Advant Breiten
Change-Management: Wie ticken sie diese jungen Leute – Umgang mit der Gen Z
- Wer ist die Generation Z und was unterscheidet sie
- Was wird von Ihnen als Führungskraft erwartet
- Sie sind Coach Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Diskussionsrunde über Ihre Erfahrungen
Sibylle May
Konfliktmanagement
- Wie Sie Konflikte lösen
- Umgang mit Angriffen – sachlich bleiben und geschickt kontern
- Mit der WAVE-Technik Einwände entkräften
Sibylle May
At a glance
Duration:
2 Tage
Tag 1: 09.00 – 16.00 Uhr
Tag 2: 09.00 – 15.30 Uhr
Host:
BME Akademie GmbH